关于作者玛丽莎塔弗

Marissa Taffer,PMP 是 M. Taffer Consulting 的创始人兼总裁。在她的实践中,她为企业主和营销人员提供业务发展战略、项目管理和内容开发方面的支持。她为新老品牌创建内容,并为大型和小型数字机构、非营利组织和营销部门进行项目管理培训和流程优化。

我们喜爱的电

具体说,在营销职能方面,拥有一支 巴拿马 whatsapp 筛查 代表(或与)目标市场有密切联系的多元化团队将成为企业的一大资产。研究一再表明,多元化的团队能产生更好的业务成果。经济发展合作组织认为,“多元化的营销团队更有可能识别微妙之处,并识别出多元化营销工作中可能在国际市场上引起反感或冒犯的方面。像颜色这样简单的东西——通常被认为是艺术性的或理所当然的——也会对营销工作产生影响。例如,一项学术研究发现,紫色和灰色在不同文化中具有相反的含义。这不是

子邮件:骄傲版

一朝一夕就能做到的事情,所以不要对新 差异化因素和个性特 员工尝试这种方法。当问题出现在团队组建的早期阶段时,这不是你想要的处理方式。但是,随着你的团队成为一台运转良好的机器,使用 Radical Candor 可以为团队中的个人以及整个团队带来许多好处。

发表评论

您的邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注

滚动至顶部